Innhold
- stadier
- Metode 1 Administrer posisjonen din
- Metode 2 Administrer arbeidsdagen din
- Metode 3 Tilpass arbeidsmodus
Enten du starter din egen frilansvirksomhet eller prøver å øke effektiviteten på kontoret, kan det å lære å styre deg selv være nøkkelen til suksess. Først bør du sørge for at målene dine er oppnåelige, før du setter i gang en arbeidsprosess som vil fungere for deg. Til slutt, sørg for å justere forventningene dine gjennom året.
stadier
Metode 1 Administrer posisjonen din
-
Du må forstå hva dine personlige mål er for denne jobben. Skriv mellom ett og tre mål på et stykke papir og sørg for at de er mål du virkelig tror på. Å håndtere en arbeidsmengde krever vanligvis motivasjon, og disse målene bør opprettholde ditt.- Hvis du ikke klarer å finne personlige grunner for å gjøre denne jobben, bør du tenke nytt eller vurdere på nytt om du klarer å nå dine karrieremål.
-
Se for deg en personlig belønning hvis du lykkes. Du bør tenke deg kvartalsvise eller årlige mål å holde deg motivert og respektere dine tidsfrister eller dine mål. -
Få spesifikk hjelp til ting du ikke kan takle alene. For eksempel kan du ansette en grafisk designer, en regnskapsfører, en administrativ assistent eller en datamaskinspesialist. Ikke bruk for mye tid på å prøve å oppnå alt på egen hånd hvis det kan hindre deg i å fullføre oppgaven du har forpliktet deg til å gjøre. -
Lær å si "nei". For de fleste gründere er det vanskelig å nekte arbeidet du ikke kan gjøre, eller du vil ikke ha tid til å gjøre. Å si "ja" til alt vil overbelaste deg med arbeid, og du vil ikke oppnå dine mål.- Ikke bruk ekstra arbeid før du kan garantere å fullføre det.
-
Planlegg en vanlig ferie. Hvis det er mulig, la noen stole på at du klarer deg, eller bare velg et tidspunkt hvor du kan klare hodet og investere litt tid i dine personlige aktiviteter. Hvis mulig, forlat huset ditt i kanskje en uke, for ikke å bli fristet av arbeidet ditt. -
Observer atferden din. Forsøk å holde deg positiv i tider med stress. Hvis du begynner å bli negativ til arbeidet ditt, er det på tide å gjennomgå forventningene dine.
Metode 2 Administrer arbeidsdagen din
-
Skriv en liste over ting du kan gjøre. Det kan ikke være din type, men det vil hjelpe deg å fjerne hodet på bekymringene dine og legge dem på papir. Du vil være bedre i stand til å fokusere hvis du vet at du ikke vil glemme hva du må gjøre i dag. -
Opprett denne listen i prioritert rekkefølge. Finn ut om ditt tidsfrister og fullfør hvert prosjekt i prioritert rekkefølge. Hvis du ikke gjør dette, kan du være sikker på at dagen din vil være stressende, du vil alltid være under press og prøve å respektere tidsfrister hengende. -
Ikke overbelast deg med arbeid. Hvis oppgavelisten din inneholder flere ting enn du kan oppnå på en dag, lag en liste for neste dag, slik at du kan redusere arbeidsmengden. Når vi har for mye arbeid å gjøre, og vi vet at vi ikke vil klare alt, reduserer det motivasjonen.- Velg en liste over ting du skal gjøre over 5 til 10 dager. Bruk en tavle og kritt eller slettbar markør, slik at du kan redigere listen hver morgen før du begynner. På denne måten vil du kunne skrive ned alt og færre ting vil gå langs veien.
-
Forsøk å dele tiden din. Hvis du ikke har prøvd ennå, kan du planlegge dagen din på følgende måte: planlegg to tidsluker for å svare på e-postmeldinger, en tidsluke for samtaler og en internett-tidsluke og flere pauser. Samtaler, e-postmeldinger og SMS kan bryte rytmen når du jobber med et prosjekt. Det kan distrahere deg og få deg til å utsette deg. -
Sett opp en timer. Mobiltelefonen din har sannsynligvis en enkel tidtaker. Med mindre du jobber med det samme i flere timer, må du sette opp en alarm for å reise deg og flytte og endre oppgaver hver time. -
Tillat en time etter at arbeidsdagen er over. Unngå å sjekke arbeidsmailene dine etter denne tiden. De fleste vellykkede gründere er i stand til å oppnå en balanse mellom arbeid og privatliv (dvs. forhold, aktiviteter og ferier). -
Rengjør pulten og arkiver dokumentene hver dag før du forlater kontoret. Neste morgen finner du et rent og ryddig arbeidsområde.
Metode 3 Tilpass arbeidsmodus
-
Gi tid til å utsette eller sjekke ditt eget arbeid. Hvis du jobber for deg selv, kan det hende du ikke er ansvarlig overfor noen. Imidlertid kan en nøye gjennomgang av arbeidet ditt (si en gang hver tredje måned) hjelpe deg med å avgrense ferdighetene dine. -
Ikke gå glipp av muligheten til å lære. Hvis du har hull på sentrale områder, kan du ta en titt på deg selv og lese de aktuelle bøkene, ta kurs eller se på a webinar. -
Se etter en mentor. Hvis du kjenner noen i ditt felt som du respekterer sterkt, foreslår du at du møter opp for en kaffe eller lunsj, eller til og med for en Skype-økt, for å lære hvordan han eller hun har styrt sitt eget profesjonelle liv. -
Stol på andre i utførelsen av oppgaven deres. Ved å prøve å lede andres aktiviteter, vil du ikke styre deg selv effektivt. Delegering når behovet oppstår er noe av det som kan påvirke suksessen din. -
Brute nettverket ditt ved å gjøre forretninger. Det er lettere å beholde jobben din enn å finne en ny. Selvledelse innebærer å dedikere noe av tiden din til å snakke med klienter eller følge opp pågående eller gjennomførte prosjekter.